Im Leben bekommen Sie nicht, was Sie verdienen, sondern was Sie verhandeln! Verhandlungen machen einen wesentlichen Teil unserer t\u00e4glichen Interaktionen aus. Ihre Verhandlungskompetenzen bestimmen, wann Sie mit Ihren Kolleginnen und Kollegen zu Mittag essen, wann eine Abteilungsbesprechung stattfindet, Ihr Gehalt und Ihre Verg\u00fctung, Ihren Verantwortungsbereich, die Bedingungen einer \u00dcbernahme oder die Strategie Ihres Unternehmens. Auch das, was andere empfinden, wenn sie mit Ihnen verhandeln, hat einen erheblichen Einfluss auf die Qualit\u00e4t Ihrer zuk\u00fcnftigen Beziehungen, einschlie\u00dflich des Organisationsklimas. Kurz gesagt: Ihre Verhandlungskompetenzen sind ein Schl\u00fcsselfaktor f\u00fcr individuellen und organisatorischen Erfolg. Dieser Workshop richtet sich an F\u00fchrungskr\u00e4fte, die \u00fcber analytische F\u00e4higkeiten verf\u00fcgen, um optimale L\u00f6sungen f\u00fcr gesch\u00e4ftliche Herausforderungen zu finden, und die ihre Verhandlungskompetenzen weiterentwickeln m\u00f6chten, damit diese L\u00f6sungen besser akzeptiert und umgesetzt werden \u2013 indem sie die Psychologie hinter Verhandlungen verstehen. <\/p>\n","protected":false},"featured_media":0,"template":"","meta":{"_acf_changed":false},"domaine":[13],"class_list":["post-2079","formation","type-formation","status-publish","hentry","domaine-ressources-humaines"],"acf":[],"yoast_head":"\n